Voyez le passage de la Ministre Marguerite Blais à TVA nouvelle le 19 février 2019

La Ministre des Ainés et des Proches aidants, madame Marguerite Blais, propose une solution, qui selon elle, aidera à régler le problème de manque de personnel dans les centres d’hébergements. Malheureusement, vous constaterez qu’à la fin de l’entrevue, aucunes mesures claires et précises n’ont été émises…

https://www.tvanouvelles.ca/2019/02/19/chsld-la-ministre-songe-a-mettre-en-place-des-equipes-volantes

RAPPEL DU COMITÉ SANTÉ ET SÉCURITÉ

RAPPEL – RAPPEL – RAPPEL

Le comité SST vous rappelle l’importance de remplir le formulaire de Déclaration d’un évènement accidentel – Situation à risque pour le personnel pour tous les membres des catégories 2 et 3!

Vous devez compléter toutes les cases correctement et ajouter le numéro de dossier de l’usager impliqué dans l’évènement, s’il y a lieu.

Ensuite, faites suivre le formulaire dûment rempli à l’équipe SST par télécopieur au 450 507-1564 ET envoyez une copie à votre gestionnaire. Ces deux étapes nous aideront grandement à vous aider!

N’hésitez pas à communique avec nous pour toute question : 450 507-1560, poste 139

Vous trouverez ci-joint le formulaire à compléter, que vous pouvez aussi trouver dans l’intranet.

Formulaire_déclaration d’une évènement accidentel_Situation à risque pour le personnel

Vous avez répondu présent et voté OUI au projet des dispositions locales!

Victoire! C’est avec beaucoup de plaisir que nous vous partageons les résultats du vote de la tournée de l’assemblée générale spécial négociation.

C’est 95% des membres SCFP 3247 (96% pour la catégorie 3 et 94% pour la catégorie 2) qui ont voté en faveur du projet des nouvelles dispositions locales de notre syndicat.

Nous vous remercions sincèrement pour votre participation record à cette tournée plus qu’importante pour nos futures conditions de travail.

Le travail n’est pas terminé pour notre comité de négociation : maintenant qu’il a reçu l’aval des membres, il doit revoir tous les textes et s’assurer de produire un document final conforme, à la virgule près, car les dispositions locales ne seront pas renégociées avant très longtemps!

Il  reste aussi la matière 22 – le port de l’uniforme, qui sera tranchée par l’arbitre.

Merci à nos vaillants représentants du comité de négociation qui se sont tenus face à l’employeur, forts et déterminés, pour nous offrir ces nouvelles conditions travail avec des gains importants.

Nous vous tiendrons informés de la suite des choses.

L’union fait la force, ne l’oubliez jamais!